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                    廣東紫光電器公司薪酬管理現(xiàn)狀調(diào)查問卷
        
            
        
            
        

                
        
                    
        
                        尊敬的員工：您好！為了解公司薪酬管理現(xiàn)狀，優(yōu)化薪酬體系設(shè)計，特開展本次問卷調(diào)查。本問卷采用匿名方式進(jìn)行，數(shù)據(jù)僅用于研究分析，請根據(jù)實際情況填寫。感謝您的支持與配合！
        
                    
        
                    
        
                    
        
                        
        1 您所在的部門
        2. 您的職位層級：
        3. 在本公司工作年限：
        二、薪酬結(jié)構(gòu)認(rèn)知
         
        4. 您對當(dāng)前薪酬構(gòu)成（基本工資/績效工資/津貼/福利）的清晰度：
        5. 您認(rèn)為公司現(xiàn)行薪酬結(jié)構(gòu)與崗位價值的匹配度：
        三、薪酬公平性感知

        6. 您認(rèn)為同崗位員工之間的薪酬差距是否合理：
        7. 您對公司薪酬晉升機制的公平性評價：
        四、激勵機制效果

        8. 您認(rèn)為績效工資對工作積極性的激勵作用：
        9. 您希望增加哪些激勵方式（可多選）：
        五、薪酬透明度

        10. 您對公司薪酬制度公開程度的滿意度：
        11. 您是否了解薪酬調(diào)整的具體規(guī)則和流程：
        六、開放性建議

        12. 您對公司薪酬管理優(yōu)化的其他建議：
        
                    
        
                
        
                
            
        
        
        
        
        
        
            
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