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                    C公司技術(shù)人員薪酬滿意度調(diào)查問(wèn)卷
        
            
        
            
        

                
        
                    
        
                        尊敬的同事:
        您好！本問(wèn)卷旨在了解公司技術(shù)人員對(duì)現(xiàn)有薪酬體系的看法和建議，為優(yōu)化薪酬管理提供依據(jù)。問(wèn)卷采用匿名方式，所有信息僅用于學(xué)術(shù)研究，請(qǐng)您根據(jù)實(shí)際情況如實(shí)填寫。感謝您的支持與配合！
        預(yù)計(jì)填寫時(shí)間:15-20分鐘
        
                    
        
                    
        
                    
        
                        
        1.您的性別:
        2.您的年齡:
        3.您的學(xué)歷:
        4.您在本公司的工作年限:
        5.您目前的崗位級(jí)別:
        6.您所在的技術(shù)序列:
        7.請(qǐng)對(duì)薪酬水平滿意度作個(gè)評(píng)價(jià) 
        

          

        • 很不滿意
        • 不滿意
        • 一般
        • 滿意
        • 很滿意
        

        

        

        
我對(duì)目前的總體薪酬水平感到滿意
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
與同行業(yè)相比，我的薪酬水平具有競(jìng)爭(zhēng)力
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
與同地區(qū)相比，我的薪酬水平具有競(jìng)爭(zhēng)力
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我的薪酬能夠滿足基本生活需求
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我的薪酬能夠達(dá)到我的心理預(yù)期
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        8.請(qǐng)對(duì)薪酬結(jié)構(gòu)合理性做個(gè)評(píng)價(jià)  
        

          

        • 很不滿意
        • 不滿意
        • 一般
        • 滿意
        • 很滿意
        

        

        

        
我認(rèn)為目前的薪酬結(jié)構(gòu)（固定+浮動(dòng)比例）合理
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我認(rèn)為固定工資占比適當(dāng)
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我認(rèn)為績(jī)效工資能夠有效反映工作表現(xiàn)
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我認(rèn)為年終獎(jiǎng)分配標(biāo)準(zhǔn)清晰透明
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我認(rèn)為薪酬中應(yīng)包含技能津貼
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我認(rèn)為福利項(xiàng)目設(shè)置合理
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        9.請(qǐng)對(duì)能力與薪酬關(guān)聯(lián)度感知做個(gè)評(píng)價(jià)  
        

          

        • 很不滿意
        • 不滿意
        • 一般
        • 滿意
        • 很滿意
        

        

        

        
我的薪酬水平與我的專業(yè)能力相匹配
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
高能力者能夠獲得更高的薪酬回報(bào)
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
薪酬增長(zhǎng)主要依賴能力提升而非職級(jí)晉升
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我的能力提升能夠及時(shí)反映在薪酬調(diào)整中
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
同一級(jí)別內(nèi)，能力強(qiáng)者與普通者的薪酬差距合理
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        10.請(qǐng)對(duì)職業(yè)發(fā)展與薪酬晉升滿意度做個(gè)評(píng)價(jià)  
        

          

        • 很不滿意
        • 不滿意
        • 一般
        • 滿意
        • 很滿意
        

        

        

        
公司提供了清晰的技術(shù)發(fā)展通道
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
技術(shù)崗位的薪酬能夠達(dá)到與管理崗位相當(dāng)水平
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我的薪酬增長(zhǎng)與能力提升同步
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
我對(duì)未來(lái)的薪酬增長(zhǎng)前景有信心
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        11.請(qǐng)對(duì)現(xiàn)有激勵(lì)措施做個(gè)評(píng)價(jià)  
        

          

        • 很不滿意
        • 不滿意
        • 一般
        • 滿意
        • 很滿意
        

        

        

        
項(xiàng)目獎(jiǎng)金分配公平合理
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
專利獎(jiǎng)勵(lì)能夠有效激勵(lì)創(chuàng)新
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
技術(shù)創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)力度足夠
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
股權(quán)激勵(lì)政策覆蓋面合理
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        
公司對(duì)技術(shù)人員的職業(yè)發(fā)展支持充分
        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        

        12.總體而言，我對(duì)公司薪酬體系的滿意度：
        13.過(guò)去一年，您是否考慮過(guò)離職?
        14.如果考慮過(guò)離職，主要原因是（可多選）:
        15.您認(rèn)為公司薪酬體系最需要改進(jìn)的方面是什么?
        16.您對(duì)基于能力水平的薪酬體系有何建議?
        問(wèn)卷到此結(jié)束，感謝您的參與！
        
                    
        
                
        
                
            
        
        
        
        
        
        
            
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